8月26日，致遠聯合飛書共同舉辦“未來組織體驗日”，在參訪交流中，雙方以協同為視角，共探數字化時代下高績效組織背后的運營理念、運作機制與協作創新。
致遠副總裁、營銷體系總經理馬文認為，高效、開放、智能、內外協作是未來組織演進的重要特征，為此致遠希望攜手飛書共同打造一體化解決方案，賦能組織效率升級。飛書渠道相關負責人則表示，目前飛書客戶遍及央企、互聯網、教育、醫療、零售、文娛、游戲等行業，未來，希望通過“飛書+致遠”的合作，為企業客戶提供一體化的協同解決方案，賦能給各行各業數字化轉型。
致遠副總裁、營銷體系總經理 馬文
飛書 企業高效協作平臺
飛書客戶成功相關負責人介紹，飛書重新定義了現代辦公工具，是整合即時溝通、日歷、音視頻會議、云文檔、云盤、工作臺等功能于一體的高效辦公平臺，并圍繞組織三要素“目標、人、信息”打造了包括飛書OKR、飛書文檔、飛書績效、飛書妙記、飛書招聘、企業百科等產品。
據介紹，“飛書OKR”可以幫助企業管理者和員工快速實現目標聚焦、上下對齊，確保日常工作圍繞“目標”進行，實現組織效率升級；“飛書文檔”支持多人同時在線編輯，有效提高文檔修改效率、縮短定稿時間；“飛書績效”支持360度環評，讓管理者從多個維度將員工的工作完成情況進行呈現。此外，飛書知識庫、企業百科等產品也圍繞信息的傳播、沉淀和檢索出發，提升組織內部的溝通效能。
“致飛”組合 賦能未來組織
作為飛書生態的重要合作伙伴，致遠在協同管理領域深耕近20年，通過不斷的將互聯網前沿技術融入到協同之中，實現了從協同辦公到協同管理，再到協同運營的進階蛻變，幫助全行業企業實現組織內外的協同與連接，賦能高績效組織。
致遠副總裁、致飛事業部總經理 淦勇
致遠副總裁、致飛事業部總經理淦勇在活動中表示，不同于傳統的金字塔式科層式管理，“未來組織”中的日常辦公將呈現出扁平化、零時化、智能化、多極化、虛擬化、全球化的特點，這就要求企業的運營管理要適應組織形態，在追求效率的同時更要激發團隊自驅力，而“致飛”組合打造的統一移動工作平臺的最大價值就在于此。
致飛統一移動工作平臺在致遠協同運營平臺COP和飛書原有能力基礎上，進行了進一步的集成、融合、創新。一方面，協同運營平臺與飛書在門戶、IM、流程、公文、文檔、音視頻、日程、會議、智能、業務等方面全面深度融合，另一方面，通過“連接器+CIP協同集成平臺”相結合的方案，實現異構系統的連接和業務集成，提供公有云、混合云和私有云部署模式。
“致飛統一移動工作平臺通過整合AI技術，具有智能先進、量身定制、內外協作、開放性高等優勢，為中大型組織實現統一門戶、統一消息、統一協作、統一業務、統一文檔、統一報表，打造具有企業自身特色的移動工作平臺。”
未來，致遠還將繼續加深與飛書的能力整合，共同打造互聯互通、互助互利的創新生態，更快速的滿足企業的多元化需求，共同助力中國企業數字化轉型。
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